Persévérer ou laisser tomber ? Comment savoir avec la Méthode “Et Dans 10 Ans ?”

Le Boyfriend a passé les deux dernières semaines en négociation avec une start-up ici à Berlin. Tous les deux jours, il allait prendre un café avec le CEO pour discuter des plans futurs de la boite et des SaaS entreprises en général.

Le CEO était enthousiaste de travailler avec le Boyfriend. Et le Boyfriend était encore plus enthousiaste à l’idée de bosser avec lui.

Et puis, il a demandé des lettres de recommandations de ses anciens employeurs.

Ce fut rédhibitoire.

Il a travaillé pour 4 boites différentes durant l’année passée dans des rôles allant de la rédaction au développement de logiciel et c’est pas évident de trouver une personne acceptant de donner une recommandation pour des missions différentes.

Bref, le Boyfriend est un lâcheur en série et il en paie le prix ! La start-up a décidé de ne pas l’embaucher.

Et je vois bien que la question se pose souvent parmi vous, lecteurs de ce blog : devriez-vous laisser tomber cette activité dont vous vous sentez peu à peu pris au piège ?

Devriez-vous finir d’écrire cette p* de thèse alors que ça fait déjà 3 ans que c’est un calvaire ?

Est-ce que vous devriez continuer d’aller travailler alors même que l’idée de rembaucher le lundi matin vous rend malade ?

C’est une question difficile parce que laisser tomber n’est pas sans conséquences. Donc c’est important de savoir quand laisser tomber est la bonne chose à faire ou si vous abandonnez juste parce que les choses se corsent un peu.

Parce que oui, la vie n’est pas toujours facile et que même quand on pense être sur la bonne voie, à un moment donné surgira fatalement un obstacle – un évènement indépendant de notre volonté qui s’érige en challenge redoutable.

Cet obstacle, c’est quelque chose qui ne faisait pas partie du plan initial : on tombe malade, on câle sur ce projet, on est en manque d’idée, on a un accident ou un pétage de cable. Internet décide de ne plus marcher, etc…

Alors comment savoir si c’est un obstacle qu’on doit franchir et qui est juste là pour mettre notre motivation à l’épreuve ou si c’est le signe qu’il est temps de passer à autre chose ? Est-ce que ce projet, ce job, cette thèse ou ce mec en vaut vraiment la peine ?

1. Laisser tomber n’est pas un signe d’échec

Je ne suis pas d’accord avec ce CEO. Démissionner n’est pas un signe d’échec.

J’ai aussi laissé tombé tout un tas de choses. J’ai arrêté mes études de droit, puis celles de sciences po. J’ai arrêté de jouer au hautbois. J’ai arrêté la natation. J’ai changé de branche, de pays, j’ai largué quelques clients et un paquet de projets.

Est-ce que j’ai regretté ces décisions ? Absolument pas ! Parfois, abandonner est exactement la chose à faire.

Si on est d’accord que le principe de “faire la même chose encore et encore tout en espérant que le résultat soit différent est la définition même de la folie”, continuer à faire le même job de merde une année de plus en pensant que les choses vont s’arranger sans pour autant ne rien changer est absurde.

2. Accepter le coût irrécupérable de la liberté

Je sais… vous avez passé toutes ces années à poursuivre des études d’histoire à la fac ! Et vous avez le sentiment que vous devriez vous en “servir” d’une certaine façon, parce que vous avez déjà tant investi dans le sujet.

Mais la vérité, c’est que si vous n’avez pas trouvé un moyen de vous en “servir” au jour d’aujourd’hui, il y a de fortes chances que la meilleure chose à faire soit d’aller de l’avant.

Ca ne vaut pas la peine de continuer à gaspiller ses ressources dans une cause perdue.

Pour vous donner un exemple :

Au départ, on avait prévu de rester 6 mois en Guadeloupe. Mais après 3 mois, on en avait assez. Ce n’était pas le bon endroit pour ce qu’on souhaitait faire. Mais on avait réservé nos billets d’avion à l’avance et changer les dates coûtait un supplément.

Résultat : on est resté un mois de plus tandis que la saison touristique débutait et que le prix des loyers flambait. Ce mois supplémentaire nous a coûté 1200 euros. C’est là qu’on a compris que c’était pas la peine de rester deux mois de plus et qu’il valait mieux payer la différence des changements de billets !

Il faut faire abstraction émotionnellement de qu’on a déjà dépensé – en argent, en temps, en sacrifices. Ce prix déjà payé dans le passé est irrécupérable. Et ce qui compte, c’est le maintenant.

3. La Méthode “Et Dans 10 Ans ?” pour déterminer si vous devez laisser tomber ou poursuivre

Bien que ce soit tout à fait légitime d’abandonner certaines choses, celles qui vous empêchent de passer à quelque chose de meilleur, il n’est pas pour autant acceptable d’abandonner quelque chose simplement parce qu’on rencontre des difficultés.

Et le dilemme reste donc entier : “je relance ou je me couche ?”

La question à se poser dans ce cas, c’est de regarder où en sont les personnes qui nous précèdent de 10 années dans notre entreprise ou dans notre domaine de compétence.

Est-ce qu’on voudrait de leur vie ? Est-ce qu’on a objectivement envie d’être comme eux dans 10 ans ? (je parle aussi dans la réalité du métier et non pas de l’idée qu’on s’en est faite d’après quelques films ou séries télé).

Si c’est le cas, on est tout bon. On continue !

Mais si ce n’est pas le cas, ça veut dire qu’on doit changer quelque chose. Parce que c’est le summum de l’arrogance de croire qu’on sera différent tout en faisant exactement la même chose que les autres.

Et ce n’est pas évident de parvenir à conclure une telle chose. C’est plus agréable de prétendre que que ça ne sera pas pareil pour nous.

Après avoir fini mes études en Médiation du Patrimoine, je me suis retrouvé comme beaucoup de ma génération sur un marché de l’emploi peu accueillant. Et là, on commence à se plaindre et à se morfondre sur nous-mêmes juste parce que les choses ne se passent pas comme on le souhaite. On n’est anéanti quand on nous retire ce qui nous avait pourtant été “promis” – comme si ça ne pouvait pas se passer autrement. Et au lieu d’agir, on reste chez nous à jouer aux jeux vidéos, à voyager ou pire à débourser encore davantage pour un énième diplôme. Et après, on se demande pourquoi ça ne s’arrange pas.

J’étais bien partie sur cette voie aussi. Mais j’ai décidé d’aller à une conférence organisée à Munich, où j’habitais à l’époque, donnée par des professionnels de la culture et qui venaient raconter leur parcours. Et force a été d’admettre que je ne souhaitais pas de leur vie, ni de ce qu’ils leur en a coûté pour en arriver là.

Il a fallu que je change quelque chose.

4. Persévérer dans les moments de moins de bien

Une fois que vous avez regardé l’avenir en face et décidé que oui, cette voie est pour vous, le travail reste encore à faire.

Chaque nouveau projet, job, loisir, activité entrepreneuriale ou relation s’accompagne de l’euphorie des débuts. Puis, ça se complique et c’est tout d’un coup moins fun jusqu’à ce qu’on se retrouve dans le creux de la vague et dans ces moments-là, on ne sait même plus si on a touché le fond ou si on continue de creuser… Bref pas fun du tout.

Illustration inspirée de l’ouvrage « The DIP » de Seth Godin.

Cette phase s’accompagne de questionnements et de gros doutes. On se demande si tout ça en vaut finalement vraiment la peine.

En supposant qu’on a répondu de façon positive à la Méthode “Et Dans 10 ans ?”, on commence par se rappeler comme Ryan Holiday le dit si bien que c’est juste un moment à passer et que “ce moment n’est pas notre vie”.

Parce que cette tendance à extrapoler les choses est dans la nature humaine. C’est-à-dire à projeter l’expérience qu’on vit au présent dans l’inconnu et à en tirer une sorte de vision pour le futur tout entier. C’est quand on se focalise sur une petite chose et qu’on l’étend au point d’en faire un jugement global de l’univers.

Exemple : j’ai chopé la grippe cet hiver. Je suis infernale quand je suis malade. Ca m’est particulièrement pénible parce que j’ai l’impression que ça ne va jamais s’arrêter et que je suis condamné à subir la fièvre et ses effets affaiblissantes pour toujours.

Ce que je fais, c’est que je choisis un moment t donné et je le prolonge déraisonnablement à l’infini. De la même façon, cette journée de merde au boulot se transforme en dramatique “ça va pas être possible, je peux pas supporter ça encore 40 ans !”. Et c’est la cause de toute une génération de Millenials qui concluent que cette première expérience du monde du travail naturellement au bas de l’échelon est inacceptable et qu’une vie de misère pareille est intolérable.

Donc la prochaine que vous ressentez au plus profond de vous-même cette douleur ou cette rancune ou cette injustice, tout ce que vous devez faire, c’est commencer par vous rappeler cette chose :

Ce moment ne définit pas votre vie. C’est juste un moment de votre vie.

CONCLUSION

Essayez d’appliquer la Méthode “Et Dans 10 Ans ?” à votre propre situation. Qu’est-ce qu’il se passera si vous continuez de faire ce que vous faites pendant une décennie supplémentaire ? Est-ce que l’idée vous remplit d’ivresse ou d’horreur ?

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